vendredi 14 août 2026
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Qui est Deel, la nouvelle star des RH valorisée à 17,3 milliards de dollars ?

Deel, une entreprise spécialisée dans les technologies pour les ressources humaines, a récemment levé 300 millions de dollars, portant sa valorisation à 17,3 milliards de dollars.

Deel, une entreprise spécialisée dans les technologies pour les ressources humaines, a récemment levé 300 millions de dollars, portant sa valorisation à 17,3 milliards de dollars.

Fondée en 2019 et basée à San Francisco, Deel propose une plateforme permettant aux entreprises de recruter et de payer des collaborateurs à l'international, en simplifiant la gestion des contrats de travail, des feuilles de paie internationales, de la conformité juridique locale, et de l'intégration des nouveaux employés. Elle cible aussi bien les entreprises employant des salariés que celles travaillant avec des indépendants.

Deel a construit une infrastructure mondiale avec plus de 250 entités juridiques et détient des licences financières aux États-Unis, au Canada, au Royaume-Uni et dans l'Union européenne. Son système de traitement de la paie est opérationnel dans plus de 55 pays, avec un objectif d'expansion à 100 pays d'ici 2029.

Deel, une entreprise spécialisée dans les technologies pour les ressources humaines, a récemment levé 300 millions de dollars, portant sa valorisation à 17,3 milliards de dollars.
Hugo Vaillant · Presse Unie

Deel revendique plus de 35 000 clients dans 150 pays et gère plus de 1,5 million de collaborateurs via sa plateforme. Elle traite annuellement 22 milliards de dollars de salaires et a atteint le milliard de dollars de revenus annuels récurrents.

Avec son nouveau financement, Deel prévoit d'investir dans l'automatisation, l'intelligence artificielle, et l'expansion internationale. L'objectif est de proposer une paie « native » dans plus de 100 pays d'ici quatre ans.

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Deel a levé 300 millions de dollars, atteignant une valorisation de 17,3 milliards. L'entreprise se spécialise dans la gestion de paie et l'emploi international. Elle vise l'expansion dans 100 pays et la construction d'une infrastructure mondiale de paie.

D’après Presse-citron.

Transparence IA. Cet article a été produit avec l’assistance de l’intelligence artificielle et publié sous supervision éditoriale humaine. Les systèmes d’IA peuvent commettre des erreurs. Comment nous utilisons l’IA (règlement européen sur l’IA, art. 50).
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