Licenciements chez Amazon : même cette division hautement stratégique n’est pas épargnée
Après l'annonce de la suppression de 16 000 emplois en janvier, Amazon poursuit la réduction de ses effectifs, touchant cette fois sa division robotique. Selon Reuters, au moins 100 postes de cadres sont concernés.
Après l'annonce de la suppression de 16 000 emplois en janvier, Amazon poursuit la réduction de ses effectifs, touchant cette fois sa division robotique. Selon Reuters, au moins 100 postes de cadres sont concernés.
La division concernée, supprimée le mardi 3 mars, était chargée de la conception de robots et de systèmes d'automatisation pour les entrepôts. Amazon a déclaré : "Nous réévaluons régulièrement nos organisations afin de nous assurer que nos équipes sont en mesure d'innover et de répondre au mieux aux besoins de nos clients."
Depuis octobre 2025, Amazon a annoncé 30 000 suppressions de postes. Ces réductions touchent principalement les cadres et employés de bureau, en raison des gains d'efficacité liés à l'intelligence artificielle et d'une refonte de la culture d'entreprise. La majorité des employés d'Amazon, soit 1,5 million, travaillent dans les entrepôts.
Le 28 janvier, Amazon a confirmé la suppression de 16 000 emplois, portant le total annoncé à 30 000 postes depuis octobre.
Après l'annonce de la suppression de 16 000 emplois en janvier, Amazon poursuit la réduction de ses effectifs, touchant cette fois sa division robotique.
Le PDG Andy Jessy a exprimé son intention de "réduire la bureaucratie" et de fermer les activités moins performantes. Cela inclut la fermeture des supermarchés physiques Fresh et des supérettes Go aux États-Unis, ainsi que le système de paiement biométrique Amazon One. Des entités telles qu'AWS, Alexa, Prime Video, la publicité, et la livraison du dernier kilomètre sont également affectées.
Ce plan de suppressions de postes représente l'un des plus importants depuis fin 2022 et début 2023.
Amazon poursuit ses suppressions de postes, impactant la division robotique. Cette division était stratégique pour l'automatisation des entrepôts. Les réductions de postes s'inscrivent dans une tendance de gains d'efficacité et de refonte de la culture d'entreprise liée à l'IA.
D’après Presse-citron.
